L’ennesima vita spezzata sul lavoro. Il comunicato Flai Cgil Ferrara

La FLAI CGIL di Ferrara esprime il più profondo cordoglio e la propria vicinanza alla famiglia, agli amici e ai colleghi del giovane lavoratore che questa mattina ha perso la vita in un tragico
infortunio sul lavoro presso un’azienda di Masi Torello, avvenuto nella giornata di ieri.
«Ogni morte sul lavoro è inaccettabile e deve interrogare le istituzioni, le imprese e tutto il sistema produttivo. La sicurezza non può essere subordinata alla produttività o al profitto: è un
diritto fondamentale che va garantito ogni giorno, in ogni luogo di lavoro.»
Ancora una volta ci troviamo a piangere una vittima del lavoro. Un’altra vita spezzata mentre si svolge la propria attività lavorativa, una realtà che continua a colpire il nostro Paese e che impone
una riflessione profonda sull’urgenza di rafforzare la piena applicazione delle norme in materia di salute e sicurezza , per la tutela di tutte le lavoratrici e di tutti i lavoratori.
Al momento sono in corso gli accertamenti da parte delle autorità competenti per ricostruire con precisione la dinamica dell’accaduto. Per rispetto della vittima, della sua famiglia e del lavoro degli
organi inquirenti, riteniamo doveroso attendere l’esito delle indagini prima di esprimere qualsiasi valutazione.
Come Organizzazione Sindacale continueremo a seguire con attenzione gli sviluppi della vicenda, ribadendo fin da ora che ogni morte sul lavoro rappresenta una sconfitta per l’intera società e che
la sicurezza non può mai essere considerata un costo o un elemento secondario. Ogni lavoratore ha il diritto di uscire di casa per andare al lavoro e di farvi ritorno.
«Ancora una volta un lavoratore esce di casa per guadagnarsi da vivere e non vi fa ritorno. È una tragedia inaccettabile. Esprimiamo la nostra vicinanza alla famiglia del giovane lavoratore e
chiediamo che venga fatta piena luce sull’accaduto. Continuare a morire di lavoro non è degno di un Paese civile.»

Segretaria Generale FLAI-CGIL
Letizia Giovanardi

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Good News a Ferrara per un lavoro libero, sicuro e dignitoso

Il progetto Good News, un’iniziativa di comunicazione e mobilitazione della CGIL nazionale focalizzata sulle buone pratiche nei luoghi di lavoro, è passato per Ferrara.

Un progetto che parte dalle Camere del Lavoro sul territorio,  per raccontare grandi e piccole vittorie sindacali, mettere a valore gli accordi positivi e tutto ciò che come sindacato facciamo ogni giorno per tutelare chi lavora.

Questo è il nostro video racconto come CGIL Ferrara, contro lo sfruttamento, per un lavoro sicuro e dignitoso: dal contrasto al caporalato nel settore agricolo alla prevenzione dei rischi, fino all’assistenza legale nelle vertenze.

Siamo partiti dal progetto Agribus, realizzato attraverso la Rete del lavoro agricolo di qualità, che garantisce ai braccianti un trasporto sicuro e legale, riducendo la dipendenza da intermediari che possono approfittare delle condizioni di bisogno.

Ma sicurezza e legalità riguardano tutti i settori. Lo dimostra anche una vertenza conclusa positivamente contro un licenziamento ritenuto ingiusto: anche davanti ai soggetti più forti, con il sostegno del sindacato, dei suoi uffici e dei suoi legali, è possibile difendersi e vincere.

Perché nessuno deve essere lasciato solo davanti allo sfruttamento o a un’ingiustizia.

Guarda il video

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Si è svolta oggi presso la Camera del Lavoro di Portomaggiore, la conferenza stampa per il lancio delle Brigate del Lavoro Nazionali che si svolgeranno dal 29 giugno al 3 luglio 2026 nelle campagne di Ferrara e Ravenna per entrare in contatto con le lavoratrici ed i lavoratori agricoli, tutelarli e rappresentarli.

Durante l’attività di sindacato di strada la Flai Cgil sarà accompagnata da diverse associazioni (Mediterranea Saving Human, Libera, Ols, Cidas, …), giornalisti e sindacalisti provenienti da tutto il territorio nazionale con l’obiettivo di raggiungere il maggior numero di lavoratrici e lavoratori possibile che, considerando il numero complessivo delle due Provincie, si aggira attorno ai 30.000 addetti, per informarli dei loro diritti contrattuali, a partire dal giusto salario e diffondere informazioni sulla salute e sicurezza in agricoltura.

Nel corso delle attività verranno consegnati materiali informativi, dispositivi di protezione come cappellini per ripararsi dal sole e offerta acqua fresca. Ad affiancare le uscite nei campi, saranno previsti momenti ed iniziative collettive, culturali e sociali per evidenziare i valori che, da sempre, caratterizzano la Flai Cgil.

Erano oggi presenti alla conferenza, Letizia Giovanardi segretaria generale Flai Cgil di Ferrara, Laura Mazzesi segretaria generale Flai Cgil di Ravenna, Emanuele Galossi ricercatore e Jean-René Bilongo Presidente e Legale Rappresentante pro tempore della Fondazione Osservatorio Placido Rizzotto che ha l’obiettivo di studiare le problematiche che minano il valore del lavoro nell’agricoltura e nella filiera agroalimentare, con particolare attenzione al caporalato e allo sfruttamento dei lavoratori.

“L’Osservatorio Placido Rizzotto – ha detto Bilongo – svolge questo ruolo da apripista che permette di spostare e leggere il contesto e di conseguenza di proiettare gli interventi occorrenti sul piano sindacale. E’ la missione che noi proviamo ad assolvere”.

“La memoria senza impegno – hanno affermato Giovanardi e Mazzesi – è solo ricordo. Il modo migliore per onorare tutte le vittime che hanno la perso la vita a causa dello sfruttamento e dell’assenza di diritti, è continuare ogni giorno la battaglia per il lavoro dignitoso, la legalità e la giustizia sociale nelle nostre campagne. Continueremo ad essere nei campi accanto alle lavoratrici e ai lavoratori, perché nessuno debba più perdere la vita per guadagnarsi da vivere”.

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 Serve subito un’ordinanza regionale per tutelare i lavoratori agricoli dal caldo estremo. Il comunicato unitario di Flai Cgil, Fai Cisl e Uila Uil di Ferrara

Nel territorio ferrarese le alte temperature di questi giorni stanno già creando condizioni di forte rischio per le lavoratrici e i lavoratori agricoli impegnati nelle campagne. Il caldo è arrivato in anticipo rispetto allo scorso anno e con temperature ancora più elevate, con punte che nelle ore centrali della giornata sfiorano già i 32-33 gradi. Per chi lavora nei campi, spesso sotto il sole diretto e svolgendo attività fisicamente pesanti, la situazione sta diventando sempre più critica e le previsioni per i prossimi giorni confermano un quadro di rischio elevato legato allo stress termico.
Per queste ragioni la FAI-CISL,FLAI-CGIL,UILA-UIL di Ferrara chiedono alla Regione Emilia-Romagna di intervenire immediatamente con un’ordinanza specifica per il settore agricolo
che preveda la sospensione delle attività nelle fasce orarie più pericolose della giornata, tutelando la salute e la sicurezza di lavoratrici e lavoratori.
Non è accettabile ripetere quanto avvenuto lo scorso anno, quando i provvedimenti arrivarono soltanto a luglio, lasciando per settimane migliaia di persone esposte a condizioni climatiche estreme senza adeguate tutele. Nelle campagne ferraresi il lavoro agricolo richiede grande impegno fisico e l’esposizione prolungata al caldo può provocare conseguenze anche gravi sulla salute.
È inoltre necessario consentire alle aziende agricole di riorganizzare gli orari di lavoro nelle fasce più fresche della giornata, favorendo attività nelle prime ore del mattino o in orario serale, attraverso soluzioni condivise che garantiscano la continuità delle lavorazioni senza mettere a rischio le persone. Da questo punto di vista è importante la contrattazione territoriale, quale strumento utile a garantire le produzioni e l’occupazione all’interno dei parametri sanciti dall’ordinanza.
La salute e la sicurezza devono essere una priorità assoluta. Per questo chiediamo alla Regione Emilia-Romagna un intervento rapido e concreto per proteggere tutte le lavoratrici e i lavoratori agricoli impegnati nelle campagne durante i periodi di massimo rischio climatico.
FAI – CISL               FLAI – CGIL                  UILA– UIL
Milena Grassi         Giovanardi Letizia          Mirko Cavallini

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Ci duole, ancora una volta, fare i conti con l’ennesima vittima sul lavoro. Il tragico incidente avvenuto ieri alla Grandi Riso, è l’ennesima dimostrazione che servono più ispezioni, più formazione e prevenzione; nulla sappiamo, al momento, in merito alle dinamiche che hanno portato a questo ennesimo infortunio mortale, se non che Marius Bochis lavorava da qualche anno per la ditta in appalto come addetto a supporto della manutenzione della Grandi Riso, rimane però il dramma di chi non vedrà tornare a casa un proprio familiare al termine di una normale giornata di lavoro. Siamo costretti a commentare questi tristi fatti di cronaca quando sono in corso indagini in merito all’accaduto, e qualora risulteranno inadempienze da parte dell’appaltante e verranno riscontrate mancanze in merito al rispetto delle basilari normative sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, saremo pronti ad agire di conseguenza nelle sedi opportune.
In Emilia Romagna le morti sul lavoro, come in tutta Italia, sono in aumento (da Suviana alla Toyota) le vittime di infortunio mortale nel 2024 sono state 96 e gli infortuni 75.868. Questi numeri sono un dato sconfortante oltretutto in aumento rispetto a quelli del 2023, e ciò denota ancora una volta, quanto sia forte il legame tra sfruttamento e insicurezza soprattutto nel mondo degli appalti e dei subappalti. I dati INAIL ci dicono che gli infortuni mortali causati da cadute dall’alto sono il 33% del totale, come drammaticamente accaduto per Marius Bochis.
Un paese civile metterebbe al centro delle proprie politiche sul lavoro, la sicurezza nei luoghi di lavoro, investirebbe in formazione, in controlli e sanzionerebbe con inclemenza chi le regole non le rispetta al fine si salvaguardare la salute e la sicurezza dei propri cittadini.
Ecco perché come CGIL vogliamo modificare le norme attuali, che impediscono in caso di infortunio negli appalti di estendere la responsabilità all’impresa appaltante. Ecco perché vogliamo che cambino le leggi che favoriscono il ricorso ad appaltatori privi di solidità finanziaria, spesso non in regola con le norme antinfortunistiche. Riteniamo necessario col referendum, abrogare le norme in essere ed estendere la responsabilità dell’imprenditore committente per garantire maggiore sicurezza sul lavoro.
Un mercato del lavoro migliore e più sicuro è possibile, affinché non ci siano altre vittime come Marius Bochis.

CGIL Ferrara
FLAI CGIL Ferrara

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Come ogni anno, parte la grande campagna per presentare la domanda di disoccupazione agricola, organizzata dalla Flai Cgil di Ferrara. Mettiamo in allegato il calendario completo con le date e gli orari degli uffici a te più vicini.

Se hai lavorato almeno 102 giornate (agricole ed extra agricole) nel biennio 2018/2019, con prevalenza di giornate agricole nell’anno 2019 o nel biennio, un operatore a te dedicato  compilerà la richiesta da inoltrare all’Istituto.

All’appuntamento ricordati di portare con te:

• CARTA D’IDENTITA’ VALIDA E LE BUSTE PAGA DEL 2019;
• CODICE IBAN BANCARIO O POSTALE —>(SE LO HAI SOSTITUITO FAI COMPILARE IL MOD. SR 163 );
• TAGLIANDI DI MALATTIA, INFORTUNIO, MATERNITA’;
• PER CHI DEVE INOLTRARE LA DOMANDA DI ASSEGNI FAMILIARI LA DICHIARAZIONE DEI REDDITI ANNI 2017 E 2018 – COMPRESI QUELLI DEL CONIUGE E I DOCUMENTI DI TUTTO IL NUCLEO FAMILIARE.

Se hai dei dubbi presentati comunque nei nostri Uffici ENTRO IL 31 MARZO 2020…la disoccupazione è un tuo diritto!

Per qualsiasi info, chiama il numero: 0532 783318

Clicca qui sotto per vedere il calendario appuntamenti

calendario dsa 2020

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Se sei una lavoratrice o un lavoratore agricolo stagionale potresti aver diritto alla Indennità di Disoccupazione Agricola e assegno per il nucleo familiare.

Per fare la domanda di indennità di Disoccupazione Agricola e assegno per il nucleo familiare vieni presso gli uffici della FLAI CGIL di Ferrara e provincia, entro il prossimo 31 marzo e fai valere i tuoi diritti! Di seguito trovi tutte le informazioni,

IO MI AFFIDO ALLA FLAI CGIL E SONO TUTELATO

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E’ stato siglato nella notte di martedì 19 giugno, il rinnovo del contratto nazionale degli operai agricoli privati e florovivaisti, scaduto a dicembre 2017.
Le Segreterie di FLAI-CGIL FAI-CISL UILA-UIL esprimono soddisfazione per quanto contenuto nel nuovo contratto, in modo particolare questo rinnovo rappresenta un sostegno strategico a tutto il settore, che si è affermato, come simbolo delle nostre produzioni agricole.
Il rinnovo contrattuale coinvolge in Italia oltre 1.000.000 di lavoratori, di cui oltre 12.000 nella solo provincia di Ferrara.
L’accordo raggiunto rappresenta il compimento di un percorso avviato da diversi mesi, durante il quale si erano presentate, all’interno della piattaforma contrattuale unitaria, proposte responsabili e aggiornate al contesto economico del settore primario.
In questo rinnovo contrattuale si sono trovati punti di equilibrio nell’accordo sull’orario di lavoro, evitando lo smantellamento delle regole in vigore.
Tra gli altri punti qualificanti del contratto ci sono la maggiore attenzione alle procedure di attivazione degli appalti, il rafforzamento della bilateralità per ampliare i dispositivi di welfare e formazione e miglioramenti in termini di congedi parentali e malattie gravi.
Fondamentali inoltre i riferimenti introdotti alla necessità di contrastare il fenomeno del caporalato.
Per quanto riguarda l’aumento salariale, è stato pattuito un incremento pari al 2,9 %.

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